A chaque situation son dispositif

A vous de jouer, faites évoluer vos choix pour mesurer leurs impacts au regard des différents dispositifs.

Question 1
Question 2
Possiblité de signer un accord
Possibilité de recourir à la mobilité interne
Question 3
Votre entreprise pourrait-elle devoir prononcer des licenciements économiques sur l'un de ses secteurs d'activité en France (hors exceptionnel).
Dans 6 prochains mois ?
Dans 12 prochains mois ?
L'objectif devra-t-il absolument être atteint ?

Quels résultats ?

RCI

Rupture conventionnelle individuelle.

Congé de mobilité GPEC

Dans le cadre d'un accord GPEC.

Congé de mobilité RCC

Dans le cadre d'un accord RCC.

RCC

Rupture conventionnelle collective.

PDV autonome

Sans aucun départ contraint.

PDV/PSE

Avec des départs volontaires ou contraints.

PSE

Avec des départs uniquement contraints.

Afin de poursuivre et de bien définir le dispositif qui vous conviendrait le mieux fort de vos enjeux, de votre culture et de votre contexte, BPI group est à vos côtés pour vous aider dans vos décisions. Contactez-nous
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